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為擴大瑪魯卡茲變回原型營收規模，增加經灿烂的孢子濟效益，著力推動集團各層級子企業“四上”入統工作，6月20日下午，集團召開“四上”企※業入統工作專題會議，集團黨委委員、副總經理李益出席會議並作工作部署。

會議解讀烏銳庫了《關於推進“個轉企”“小升規”“規改股”“股上市”工作若幹∑　意見》和《關於加強“內培外引”推動市場主★體集聚發展的實施方案》文件精神，集團各二級板塊圍繞“四上”企業入統〖工作的現狀和下一步舉措進行了交流發言虛空龍變形術。

李益指出，各單位務必要充分認識到推動企業“四上”入統的重要性和必要性，增強責任擔當，緊盯考核【時間節點，明確工作方向和工作舉措，針對存在的困難和阻礙，積極采取有力措施◤逐步逐項推進解決，確保▆圓滿完成考核任務，全面助越天之刃力集團整體經濟發展。

李益強調，

要樹ㄨ牢目標任務意識，細化分解工作任血精靈孤兒務，壓實工作責ω　任，做到工作有抓手、進度有◎保障、執行有實效，以強伊克利普森士兵有力的措施推動企業“四上”入統工作。

要認真研究分析指標卐，學典禮輕斧深悟透文件精神，要明確企業█“四上”入統標準，對照自身存在的差距△積極制定解決方案；要強化對接交流，主動加強與原始哈卡莱护臂上級部門的溝通，明確申←報程序和資料，紮實】推動入統工作。

要落實№對應推進舉措，全面梳理工作內↓容，制定任務清單異種搜尋者，把任務舉措分解到部門、落實到崗位、量化斯博格爾到個人，形成“一級■抓一級、層層抓落實”的工作局面；要大力拓展市場，用新思路新舉措深挖市△場潛力，堅持向市場要質終結技量、要效益，提升企業營收規模。

要形成有效奧多爾重生控制器工作合力，各二級板塊要建立清晰的工作機制，板塊負責人作為第一責任人，分管暗影抗性之負責人具體負責，明確責任部門和責任人；集團相關部門要明確考核機制，加強業務指導↘，定期通報入統工作魔法中斷光環進展，做好檢查督敦霍尔德法师促、跟蹤服務等▲工作，充分調動各級企業的工作積極性。

集團各二級板塊主要負責人及企業管理分管負責人、職能哈苏鲁德部門負責人及相關工作人員參加會議。